บันทึกการประชุมองค์กรแพทย๋ สิงหา 54

เริ่มประชุมเวลา ๑๓.๔๐ น. ประธานในที่ประชุมเปิดการประชุม
ระเบียบวาระที่ ๑ เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ
​๑. วันที่ ๓๑ สิงหาคม ๒๕๕๔ ขอเชิญแพทย์ทุกท่านเข้าร่วมการตรวจประเมินคุณภาพโรงพยาบาลโดยผู้เยี่ยมสำรวจภายนอก (Internal Survey) จากโรงพยาบาลชุมพลบุรี เวลา ๐๙.๐๐ - ๑๖.๐๐ น.ณ ห้องประชุมตึกอำนวยการ และตอนเที่ยงเชิญรับประทานอาหารกลางวัน ณ ห้องประชุมชั่วคราวอาคารทันตกรรม
๒. วันที่ ๖ กันยายน ๒๕๕๔ สถาบันพัฒนาคุณภาพทางการพยาบาล จะมาประเมิน HA Overall Scoring ขอความร่วมมือแพทย์ทุกท่านรีบ Round เพื่อให้ได้เข้าร่วมประชุม และตอนเที่ยงเชิญแพทย์ทุกท่านรับประทานอาหารกลางวัน
๓. ตึกผู้ป่วยในศัลยกรรม จะเปิดใช้ในวันที่ ๑ กันยายน ๒๕๕๔ ข้อตกลงในการส่งผู้ป่วย (เอกสารแนบ ๑)
​มติที่ประชุม รับทราบ
ระเบียบวาระที่ ๒ เรื่องรับรองรายงานการประชุม
​- รับรอง
ระเบียบวาระที่ ๓ เรื่องที่เสนอให้ที่ประชุมทราบ
​๑. แจ้งภาระกิจแพทย์เดือนกันยายน - ตุลาคม ๒๕๕๔ (เอกสารแนบ ๒)
​มติที่ประชุม รับทราบ
​๒. การเซ็นต์รับมอบหมายงานในใบลา กรณีแพทย์เฉพาะทางลา ให้แพทย์เฉพาะทางสาขาเดียวกันหรือแพทย์รองที่ทำหน้าที่แทน เซ็นต์รับมอบหมายงานและมอบหมายนางสาวสิริรัตน์ ลงหมายเหตุอัตรากำลังแพทย์ในใบลาทุกฉบับด้วย​
มติที่ประชุม รับทราบ
​๓. พบปัญหาแพทย์ขอไปประชุมในบางวันที่แพทย์ลาครบ ๓ คน ต้องหาแพทย์จาก รพ อื่น (Do - check)
จากข้อตกลงเรื่องอัตรากำลังแพทย์ เดิมอัตรากำลังแพทย์ ให้แพทย์ลาได้วันละไม่เกิน ๓ ท่าน
เสนอปรับเป็น ให้แพทย์ลาได้วันละไม่เกิน ๒ ท่านเพื่อสำรอง ๑ อัตรากำลังกรณีมีประชุม(Action - Plan)
​มติที่ประชุม รับทราบ
๔. พิจารณาตารางเวร ปรับเปลี่ยนการ round ward (เอกสารแนบ ๓)
​มติที่ประชุม รับทราบ
๕. พบเครื่องอัลตร้าซาวน์ที่ห้องฉีดยาเสียนาน
ที่ประชุมเสนอ
๑. นำเข้าที่ประชุม PCT เวชปฏิบัติ
๒ มอบเลขาประสาน ENV เรื่องการดำเนินการซ่อม ควรดำเนินจัดหาเร่งด่วน และมีแผนสำรองในเครื่องมือที่สำคัญ เช่น defibrillator เครื่อง ultrasound
๓ ประธานแจ้งว่ากำลังจะได้เครื่องอัตราซาวด์อีก ๑ เครื่องกำลังดำเนินการจัดซื้อ
มติที่ประชุม รับทราบ
๙. เนื่องจากอายุรแพทย์ทั้งสองคน รับผิดชอบดูแลตึกอายุรกรรมชายและหญิง ทำให้ขาดแพทย์ที่คลินิกเบาหวานและความดัน
- แพทย์ที่คลินิกเบาหวาน ความดัน เพิ่มแพทย์ออกตรวจทั้ง ๓ ท่านตามข้อตกลงเดิม (เดือน พ ค ๒๕๕๔)
- นพ.วุฒิชัย รับผิดชอบคลินิกเพื่อน และนพ.ศุภฉัตร รับผิดชอบคลินิกหอบหืดช่วงแรก หลังแพทย์ สุภาวดี round. เสร็จช่วยดู Case complicate
มติที่ประชุม รับทราบ
ระเบียบวาระที่ ๔ เรื่องแจ้งเพื่อทราบและพิจารณาจากงานต่าง ๆ
​ความเสี่ยงประจำเดือน
๑. มอบ พญ.ปภาวดี รับผิดชอบรวบรวมงานความเสี่ยงของกลุ่มงานแพทย์เวชปฏิบัติ โดยมอบให้สรุปความเสี่ยงในหน่วยงานนำเสนอในที่ประชุมครั้งต่อไป
​มติที่ประชุม รับทราบ
งานพัฒนาระบบสารสนเทศ
๑. งาน IM มอบพญ.สุภาวดีรับผิดชอบ ซึ่งมีหน้าที่ต่าง ๆ เช่น audit กระตุ้นพัฒนาทีมสหสาขาวิชาชีพให้บันทึกเวชระเบียนได้ถูกต้องและมีประสิทธิภาพ
๒. ผล Audit (เอกสารแนบ ๔)
๓. มอบ พญ.สุภาวดี ประสานทีม IM ขอเรื่องเกณฑ์การ Audit OPD Card แบบง่ายและมอบให้นำเสนอในที่ประชุมองค์กรแพทย์ครั้งต่อไป
มติที่ประชุม รับทราบ
๔. แพทย์เสนอให้จัดประชุมวิชาการการลงรหัสโรคและการสรุปโรค เพื่อพัฒนาระบบงาน IM ให้มีประสิทธิภาพและควรประชุมทุกปีเพราะเป็นงานสำคัญ
มติที่ประชุม มอบ พญ.สุภาวดี ประสานคุณทัศนีย์
งานควบคุมและป้องกันการติดเชื้อในโรงพยาบาล
๑. งาน IC จะมีการทบทวน case hospital acquire pneumonia
​มติที่ประชุม รับทราบ
​
HRD
๑. พบปัญหาผู้ช่วยเหลือคนไข้ไม่เพียงพอ ทำให้ยากต่อการพัฒนาระบบบริการที่ีดีเป็นที่ประทับใจ
ประธานแจ้งว่า ตอนนี้อยู่ในขั้นตอนดำเนินการรับสมัคร
๒. สรุปผลการประเมินการปฏิบัติราชการ รอบที่ ๒ ได้ดำเนินการเรียบร้อยแล้ว ในส่วนของงานคุณภาพ ประธานได้พิจารณาตามแบบประเมินตนเอง ดูตามผลงาน ส่วน KPI. ตุลา 54- 30 เมษา 54 จะนำเวลาการขึ้นปฏิบัติงานมาใช้ทั้ง รพ และจะนำการมีส่วนร่วมในงานคุณภาพมาใช้เข้มข้นขึ้น
​มติที่ประชุม รับทราบ
​PCT Med
​๑. การ consult ให้แพทย์เขียนใบ consult ทุกครั้ง หรือโทรแจ้งด้วย
​มติที่ประชุม รับทราบ
๒. การให้เลือดเมื่อ Hct < ๗ แพทย์ให้ความร่วมมือในการให้เลือดอย่างเหมาะสม
๓. กรณี Refer ให้ระบุเหตุผลเมื่อ refer เนื่องจากแพทย์สนองกำลังทบทวนการ refer ที่ไม่สมเหตุสมผล
มติที่ประชุม รับทราบ
๓. ข้อตกลงการ consult ยังเหมือนเดิม กรณี refer มีการทบทวนอยู่แล้ว
มติที่ประชุม รับทราบ
​PCT Ped
๑. Pct Ped กรณีแพทย์พบเด็กตัวเหลือง สามารถนัดมาเจาะเลือดเสาร์อาทิตย์และ admit ได้

Case non venomous snake bite พิจารณา ADMIT น้อยลงให้แนะนำดูอาการที่บ้าน

​มติที่ประชุม รับทราบ
PCT OB-GYN
๑. ตามที่แพทย์พนิดาขอพยาบาลและ nurse aid เฉพาะ สำหรับคลีนิคพิเศษ OB-GYN จะจัดทางฝ่ายการพยาบาลแจ้งว่า จะจัดพยาบาลและผู้ช่วยเหลือคนไข้ เฉในวันศุกร์ก่อน เนื่องจากอัตรากำลังไม่เพียงพอ
- แพทย์พนิดาต้องการพยาบาล ที่ช่วย. Screen High risk ANC. สามารถ off Norplant ได้ เพื่อให้ความรู้ต่าง ๆ แก่ผู้ป่วย
มติที่ประชุม นำเสนอผู้อำนวยการ
๒. กรณีไป พญ.พนิดา ผ่าตัด ให้ส่งคนไข้ไปที่ OPD ทั่วไปได้ โดยไม่ต้องให้รอแพทย์พนิดา
๓. กรณีทำหมันแล้วท้อง สามารถทำเรื่องเบิกตามมาตรา ๔๑ สามารถติดต่อคุณทัศนีหากพบกรณีดังกล่าว
​LAB
๑. จากที่พบปัญหาว่ามีความจำเป็นในการตรวจ lab ช่วง ๒๓.๓๐ - ๐๘.๐๐ เช่นผู้ป่วย DKA งูกัด แพทย์เสนอพัฒนาให้สามารถบริการได้ ๒๔ ชั่วโมง
- ได้นำเข้าที่ประชุม PCT เวชปฏิบัติและอยู่ระหว่างนำเสนอท่านผู้อำนวยการพิจารณา
มติที่ประชุม รับทราบ
๒. Clinic thalassemia พบปัญหา lab ช้า และกรณีณรงค์เดชลา ห้อง Lab ไม่รับเจาะเลือด
ได้ประสานห้อง Lab แล้วรับเจาะกรณีคุณณรงค์ศักดิ์ลา
มติที่ประชุม รับทราบ
๓. พบว่า lab UPT error ๒ case AFB neg แต่ไปโรงพยาบาลสุรินทร์ positive
​มติที่ประชุม
๑ นำเข้า PCT เวชปฏิบัติ
​OD-ESB
​๑. จากที่มีการจับฉลาก เรื่องลำดับการเข้าร่วมกิจกรรมต่าง ๆ ผู้อำนวยการแจ้งว่ากรณีแพทย์ท่านอื่นที่ไม่ติดภาระกิจ ควรเข้าร่วมกิจกรรมด้วย
- กิจกรรม Sangkha Singing Contestโดยมีการกิจกรรมประกวดทุกสัปดาห์ เชิญชวนแพทย์ร่วมเป็นขวัญและกำลังใจ ส่วนต่อไปจะมีการประกวดภาพถ่ายห้องประชุมสานฝัน,มารยาทไทย และกิจกรรมลอยกระทง
มติที่ประชุม ส่งแพทย์วรางคณาเข้าประกวด
ระเบียบวาระที่ ๕ เรื่องอื่น ๆ
​จริยธรรมกลุ่มงานแพทย์เวชปฏิบัติ
๑. ให้แพทย์ทุกท่านนำเสนอจริยธรรม one page summary เดือนละคน นำเสนอในรูปแบบต่าง ๆเริ่มตามความอาวุโส จากอาวุโสน้อยไปมาก
- มอบนางสาวสิริรัตน์ ดำเนินการจัดลำดับ
มติที่ประชุม รับทราบ
ประธานกล่าวปิดการประชุม
ปิดประชุมเวลา ๑๕.๒๐ น.​​ ​

​ ผู้จดรายงานการประชุม
​ (นางสาวสิริรัตน์ อินทะสอน)
​ ผู้ตรวจรายงานการประชุม
​ ​ (นายวุฒิชัย แป้นทอง)







- Posted using BlogPress from my iPad

Location:ตึกอำนวยการ

ตารางเวร กันยา 54

เตรียมประชุม กุมภา 54

-  ทำความเข้าใจ KPI
-  อัตรากำลังแพทย์
-  OD plan
-  จัดทำบัตรข้าราชการ
-  โครงการประเมินความพึงพอใจ หน้าห้องตรวจแพทย์

เตรียมประชุมเดือน ธันวาคม 2553

อัตรากำลัง

พ.ภัทรชนน ประชุม CPR 15 ธันวาคม 2553
พ.นันทภัทรประชุม thallasemia ธันวาคม 2553
พ.วุฒิชัย ประชุม การจัดระบบวิศกรรมเครื่องมือแพทย์ 11-13 มกราคม 2554 อุบล
พ.วุฒิชัย ประชุม TQA 24- 26 มกราคม 2554 กรุงเทพ
พ.สนองประชุม TQA กุมภาพันธ์ 2554

เลี้ยงส่ง หมอตูน หมอมรกต

เตรียมประชุมองค์กรแพทย์ พ.ย 2553

1 เรื่องแจ้งให้ทราบ

 1.1 แนวทางการส่งต่อผู้ป่วยสติคลินิกพิเศษ สูติ-นรเวช จาก รพ สุรินทร์

 1.2 

  PCT ขอความร่วมมือแพทย์ที่ round ทุกครึ่งเดือน ได้ทบทวน case ในแบบ  Grand round หรือ conference case ร่วมกับตึกผู้ป่วยในอย่างน้อย 1 case

2 รับรองการประชุมครั้งที่แล้ว

3 เรื่องเสนอจากที่ประชุม

 3.1 นำเสนออัตรากำลัง (เอกสารหมายเลข 1)

 3.2 minimal requirmentเนื่องจากองค์กรแพทย์ได้รับความเสี่ยง ของการ refer case ที่น่าจะทำได้ที่ รพช จึงได้กำหนด requirment สำหรับแพทย์ใช้ทุนและให้เก็บ case ภายใต้การกำกับดูแลของแพทย์เฉพาะทาง
 3.3 ผลการรวบรวม mini-reeach ขององค์กรแพทย์ พบว่า...
 3.4 flow การตามแพทย์ (เอกสารหมายเลข 2)   
 3.5 แพทย์ตรวจช่วง 13.30 - 16.00 พ.....1 ลาป่วย พ. 2 ประชุม พ...3.... 

ภาระกิจแพทย์ สิงหาคม 2553

เรียนแพทย์ทราบ

19- 20 พ.นันทภัทร อบรม CPR เด็กตึกอำนวยการ

วันจันทร์ 23 รับการตรวจประเมิน Healty work place เที่ยง เชิญแพทย์ทุกท่านร่วมรับประทานอาหารเที่ยงกับทีมด้วยนะครับ

25 สิงหาคม ประชุม ค ป ร

26 สิงหาคม รับตรวจประเมิน 8 อ

23-27 สิงหาคม เตรียมรับประเมิน โครงการธงไตรรงค์ ธำรงไทย ระดับประเทศ

27 สิงหา ซ้อมอัคคีภัยนะครับ

ทุนทาเคดะ

Scholar Ship


ทุนมูลนิธิทาเคดา' ให้โอกาสแพทย์ไทย มอบทุนศึกษาดูงาน ทุนวิจัย รวม 6 ทุน


เป็นเวลากว่า 45 ปีแล้วที่มูลนิธิทาเคดา ประเทศญี่ปุ่น ได้มอบ 'ทุนมูลนิธิทาเคดา' ให้แก่แพทยสมาคมแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์อย่างต่อเนื่อง เพื่อสนับสนุนการศึกษาดูงานและวิจัยทางการแพทย์ในประเทศญี่ปุ่น โดยไม่มีเงื่อนไขของการใช้ทุนหรือทำประโยชน์ให้แก่มูลนิธิ ปัจจุบันมีแพทย์ไทยได้รับทุนนี้แล้วทั้งสิ้น 153 ท่าน และล่าสุดในปี พ.ศ. 2553 นี้ได้มีการปรับเปลี่ยนการให้ทุนจากเดิมให้ระยะสั้น 3 เดือน จำนวน 5 ทุน มาเป็นทุนระยะเวลา 6 เดือน จำนวน 2 ทุน และทุนระยะเวลา 3 เดือน จำนวน 3 ทุน รวมกับทุนศึกษาวิจัยระยะเวลา 1-2 ปี อีก 1 ทุน เป็นจำนวนทุนที่ให้ทั้งสิ้น 6 ทุน


ภญ.บุษกร เลิศวัฒนสิวลี กรรมการผู้จัดการ บริษัท ทาเคดา (ประเทศไทย) จำกัด ได้กล่าวถึงที่มาของการมอบทุนดังกล่าวว่า เนื่องจากบริษัท ทาเคดา เคมิคอล อินดรัสตรีส์ จำกัด ประเทศญี่ปุ่น (ปัจจุบันบริษัทได้เปลี่ยนชื่อเป็นบริษัท ทาเคดา ฟาร์มาซูติคัล จำกัด) ซึ่งเป็นองค์กรที่ดำเนินธุรกิจด้านเภสัชภัณฑ์ ได้ก่อตั้งมูลนิธิทาเคดาขึ้นเป็นครั้งแรกที่ประเทศญี่ปุ่นเมื่อวันที่ 30 กันยายน พ.ศ. 2506 โดยมีวัตถุประสงค์หลักเพื่อสนับสนุนการพัฒนาความก้าวหน้าด้านวิทยาศาสตร์และวัฒนธรรมทั่วโลก ต่อมาในปี พ.ศ. 2509 คุณโชเบ ทาเคดา อดีตประธานกรรมการบริหารบริษัททาเคดาฯ ประเทศญี่ปุ่น ได้เดินทางมาเยือนประเทศไทย และมีโอกาสได้พบปะพูดคุยกับนายกแพทยสมาคมฯ ในขณะนั้น ทำให้ได้รับทราบว่าแพทย์ไทยยังขาดทุนสนับสนุนสำหรับการไปศึกษาดูงานในต่างประเทศ ดังนั้น คุณโชเบ ทาเคดา จึงได้ร่วมกับแพทยสมาคมฯ จัดตั้งกองทุนมูลนิธิทาเคดาสำหรับประเทศไทยขึ้น เพื่อมอบทุนจำนวนหนึ่งสำหรับแพทย์ผู้ที่ต้องการจะไปศึกษาดูงานที่ประเทศญี่ปุ่นเป็นประจำทุกปี โดยเริ่มมอบครั้งแรกในปี พ.ศ. 2509


"มูลนิธิทาเคดาเริ่มสนับสนุนทุนให้แพทยสมาคมฯ ปีละ 2 ทุน สำหรับแพทย์ไทยเพื่อไปศึกษาดูงานในประเทศญี่ปุ่นเป็นระยะเวลา 3 เดือน ต่อมาทางมูลนิธิฯ ได้เพิ่มจำนวนทุนขึ้นเป็น 3 ทุน, 4 ทุน และ 5 ทุน ตามลำดับ ซึ่งในปี พ.ศ. 2553 นี้ มูลนิธิได้ปรับเปลี่ยนการให้ทุนจากการไปศึกษาดูงานในประเทศญี่ปุ่นเป็นระยะเวลา 3 เดือน จากทั้งหมด 5 ทุน ปรับเป็นการไปศึกษาดูงานในประเทศญี่ปุ่นระยะเวลา 6 เดือน จำนวน 2 ทุน และคงการให้ทุนระยะเวลา 3 เดือน ไว้จำนวน 3 ทุน รวมทุนระยะสั้นที่มอบให้แพทยสมาคมมีจำนวนทั้งสิ้น 5 ทุน นอกจากนี้มูลนิธิทาเคดาฯ ยังได้เล็งเห็นว่าการศึกษาวิจัยทางการแพทย์ มีความสำคัญในการพัฒนาการรักษาผู้ป่วยให้มีคุณภาพชีวิตที่ดียิ่งขึ้น อีกทั้งการเตรียมความพร้อมและเพิ่มศักยภาพของบุคลากรทางการแพทย์ในด้านการศึกษาวิจัยจะเป็นประโยชน์อย่างยิ่งสำหรับวงการแพทย์ไทย ดังนั้น ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2545 มูลนิธิจึงได้พิจารณาเพิ่ม 'ทุนศึกษาวิจัยทาเคดาสำหรับนักวิจัยรุ่นเยาว์' (Takeda Science Foundation Young Basic Medical Research Scholarship) แก่สมาชิกของแพทยสมาคมฯ จำนวน 1 ทุน เพื่อไปฝึกอบรมและทำวิจัยในสถาบันทางการแพทย์ ณ ประเทศญี่ปุ่น เป็นระยะเวลา 1-2 ปี" ภญ.บุษกร กล่าว


ด้าน ภก.วิชัย คงอนันตพันธ์ ผู้จัดการอาวุโสฝ่ายพัฒนาธุรกิจ บริษัท ทาเคดา (ประเทศไทย) จำกัด เผยถึงรายละเอียดและคุณสมบัติสำหรับผู้ขอรับทุนแต่ละประเภทว่า "ในส่วนของทุนศึกษาอบรมระยะสั้นที่มอบให้ทั้งหมด 5 ทุน แบ่งเป็นทุนระยะเวลา 3 เดือน จำนวน 3 ทุน และทุนระยะเวลา 6 เดือน จำนวน 2 ทุน จะประกอบด้วยค่าเดินทางไปกลับ และค่าใช้จ่ายระหว่างการฝึกอบรมเดือนละ 250,000 เยน ซึ่งผู้รับทุนจะต้องติดต่อสถานที่ฝึกอบรมไว้ให้ก่อนที่จะสมัครขอรับทุน และจะต้องมีคุณสมบัติตามข้อกำหนดของแพทยสมาคมฯ คือเป็นสมาชิกของแพทยสมาคมฯ ไม่ต่ำกว่า 1 ปี อายุไม่เกิน 55 ปี และไม่มีโอกาสไปต่างประเทศ ผู้สมัครขอรับทุนไม่จำเป็นต้องอยู่ต่างจังหวัด แต่ถ้าปฏิบัติงานอยู่ต่างจังหวัดจะได้รับการพิจารณาก่อน โดยการฝึกอบรมนั้นต้องให้ประโยชน์แก่ประชาชนส่วนรวม อีกทั้งเป็นงานที่มีประโยชน์กระจายทั่วประเทศ ซึ่งผู้สมัครต้องติดต่อสถาบันที่จะไปฝึกอบรมและดูงานตลอดจนรายละเอียดต่าง ๆ ด้วยตนเอง และได้รับจดหมายรับรองจากสถาบันในประเทศญี่ปุ่น ระบุระยะเวลาที่จะฝึกอบรมและดูงานในสถาบันนั้นเป็นลายลักษณ์อักษรก่อนสมัครขอรับทุน หลังจากเดินทางกลับมาแพทยสมาคมจะเรียนเชิญผู้รับทุนนำผลความก้าวหน้าที่ได้รับมาจากการฝึกอบรมมาเสนอในการประชุมวิชาการประจำปีของแพทยสมาคมฯ ในปีถัดไป"


ภก.วิชัย กล่าวต่ออีกว่า สำหรับทุนศึกษาวิจัยทาเคดาสำหรับนักวิจัยรุ่นเยาว์ ระยะเวลา 1-2 ปี จำนวน 1 ทุนนั้น จะประกอบด้วยค่าเดินทางไปกลับจากกรุงเทพฯ ถึงสถาบันที่ฝึกอบรมและทำการวิจัยในประเทศญี่ปุ่น และค่าใช้จ่ายระหว่างพำนักในประเทศญี่ปุ่นเดือนละ 250,000 เยน ซึ่งคุณสมบัติทั่วไปจะเหมือนกับผู้ขอรับทุนระยะสั้น แต่ที่สำคัญคือผู้สมัครรับทุนจะต้องมีอายุไม่เกิน 35 ปี


"การให้ทุนนี้ถือเป็นโอกาสดีสำหรับแพทย์ไทยในการเดินทางไปศึกษาดูงาน เพิ่มพูนความรู้ใหม่ ๆ ยังประเทศญี่ปุ่น ซึ่งเป็นประเทศที่มีขีดความสามารถด้านการพัฒนาสูง โดยเฉพาะเทคโนโลยี และแน่นอนว่าประโยชน์ที่ได้จะบังเกิดแก่ตัวผู้รับทุน โดยสามารถนำไปประยุกต์ใช้กับการทำงานของตน รวมทั้งจะเกิดประโยชน์แก่องค์กรและประเทศชาติต่อไป" ภญ.บุษกร กล่าวทิ้งท้าย


สมาชิกแพทยสมาคมฯ ท่านใดสนใจติดต่อขอใบสมัครและส่งใบสมัครพร้อมรูปถ่ายหน้าตรงเต็มใบหน้า ไม่สวมหมวก พื้นรูปสีขาว ขนาด 40X30 ซม. 2 รูป (อายุของรูปถ่ายไม่เกิน 6 เดือน) และเอกสารประกอบการสมัครขอรับทุนได้ที่ แพทยสมาคมฯ เลขที่ 2 ซ.ศูนย์วิจัย ถ.เพชรบุรีตัดใหม่ กรุงเทพฯ 10320 โทรศัพท์ 0-2314-4333, 0-2318-8170 โทรสาร 0-2314-8305 ภายในวันที่ 30 กันยายน 2553

สนับสนุนเนื้อหาโดย วงการแพทย์ ฉบับ 320

ตารางเวรแพทย์ สิงหาคม 2553

เตรียมประชุม สิงหาคม 2553

1 แพทย์วันฉัตร นำเสนอผลการประชุม Asthma c สมาธิบำบัด
2 แพทย์โกวิท นำเสนอผลการประชุมต้อหิน
3 แพทย์วุฒิชัย นำเสนอผลการประชุม HA SPA
4 แพทย์สนองนำเสนอผลการประชุม ICS
5 ขอความร่วมมือ Round (early round)
6 RM ในหน่วยงาน ตามแพทย์ไม่ได้ จัดทำ flow

เตรียมประชุม กรกฏาคม 2553

1 เรื่องตารางเวร
2 ความเสี่ยงในองค์กรแพทย์
 3.1 พฤติกรรมบริการ
 3.2 ลดระยะเวลาการรอคอย ออกใบรับรองแพทย์ ใบ refer โดยพยาบาล (criteria)
 3.3

feedback OPD

ข้อตกลงเดิม
1 ไข้ มากกว่าหรือเท่ากับ 3 วัน TT ถ้า positive CBC รอ
2 
case ที่ควรส่งพบสูติแพทย์
1 condition สูติ-นรีเวชกรรม OSCC Family planning
2 ออกตรวจบ่ายวันศุกร์ นัดพบแพทย์ได้
3 รับยา premarine เนื้องอกมดลูก
4

ตารางเวร ก.ค 53

อัตรากำลังแพทย์ 2553

เตรียมประชุม 04-06-53

1 นำเสนอตารางเวร ปรับ
ปรับเวร IPD MED (ปรับเป็น Round และดูแล IPD หญิง เดิมรับดูตึกชายด้วย)
2 นำเสนอตารางงานคุณภาพ
3
4

มิ.ย 53

 แจ้งให้ทราบ
1 การประชุมวิชาการ 2 ครั้งต่อปี
http://academic.ra.mahidol.ac.th/ 20-23 ก.ย 53
1 ปรับตารางเวร
เรียนแพทย์ ตั้งแต่เดือนมิถุนายน 2553
           ตั้งแต่ 1 มิถุนายนมีการปรับการดูแลผู้ป่วยเวรในดังนี้
            1
PCT ทบทวน case 1 2 3
ER เสนอปัญหาว่า case ไหนบ้างมี่ สามารถทำรอได้บ้าง (standing order)
แพทย์ผู้ให้คำปรึกษา OPD ER พ..................พ....................
ผล RM round
จริยธรรมแพทย์ประจำเดือน มิถุนายน 2553 นำเสนอ .....ผลงานที่ทำ .....มอบหมายให้สมาธิบำบัด นำเสนอคุณธรรม จริยธรรมทุก ๆ เดือน

เตรียมประชุม องค์กรแพทย์ พ.ค 53

วาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ทราบ


ไม่มี

วาระที่ 2 รับรองการประชุมครั้งที่แล้ว

รับรอง

วาระที่ 3 ติดตามเรื่องเดิม

1 Nurse AID ประจำห้องอย่างน้อย 2 ต่อหนึ่ง

มีการพัฒนาดีขึ้น แต่ยังไม่ 100 %

2 ผลการเสนอเลขานุการ สำหรับองค์กรแพทย์

ประธานได้เสนอผู้อำนวยการไปแล้ว ผู้อำนวยการ เห็นชอบ กำลังจัดหาให้ ปัจจุบันทาง OPD ได้ให้จุฑารัตน์รับงานขององค์กรแพทย์ในช่วงบ่าย ซึ่งยังไม่สามารถช่วยงานแพทย์ได้เต็มที่

3 ปัญหาห้องตรวจแพทย์

พบว่า ห้องตรวจบางห้อง คอมพิวเตอร์ช้า

แนวทางแก้ไข

- โทรแจ้งศูนย์คอมทันที

- บันทึกใบอุบัติการณ์ความเสี่ยง ผ่านประธานองค์กรแพทย์

วาระที่ 4 เรื่องเสนอจากที่ประชุม

1 แพทย์โกวิทนำเสนอตารางเวรเดือน มิถุนายน เพื่อให้ที่ประชุม เสนอปรับ

2 สืบเนื่องจากการย้ายผู้ป่วยตึกหญิง ทำให้ตึกหญิงมีเฉพาะ MED หญิง ที่ประชุมเสนอปรับเวรใน IPD MED จากเดิม IPD MED ดูแลผู้ป่วย MED ตึกชายและหญิง

ปรับเป็น IPD MED Round และดูแลตึกอายุรกรรมหญิง ส่วน NON MED Round และดูแลผู้ป่วยตึกชายและตึกหลังคลอด(ผู้ป่วยสูติ-นรีเวชและ NON MED หญิง)

เพื่อสะดวกในการ Round และลดภาระงานทั้ง IPD MED และ NON-MED

เมื่อสูติ-นรีแพทย์มา ที่ประชุมเสนอแยกเวร IPD-OB-GYN รับผิดชอบดูแล case สูติ-นรีเวช (แยกจาก NON-MED)

มติที่ประชุม รับทราบ

4 แจ้งหนังสือขอความอนุเคราะห์แพทย์ออกรับบริจาคเลือด ณ โรงเรียน ขนาดมอญ ในวันที่ 26 พฤษภาคม 2553 ประธานมอบแพทย์มรกตออกรับบริจาคเลือดวันดังกล่าว

5 แจ้งหนังสือขอความอนุเคราะห์แพทย์ออก พ อ ส ว ณ บ้านคะนา ในวันที่ 28 พฤษภาคม 2553 ประธานออกให้บริการวันดังกล่าว

6 งาน audit แจ้งให้ทราบว่าจะมีการ audit MRA ทุกเดือน จำนวน 5 เวชระเบียนต่อคนต่อเดือน ประธานแจ้งให้ส่งให้ทันตามกำหนดด้วย

มติที่ประชุม รับทราบ

4 ประธานนำเสนอความเสี่ยงขององค์กรแพทย์ประจำเดือน พฤษภาคม 2553 ดังเอกสารที่แนบมาด้วย

มติที่ประชุม รับทราบ

5 ประธาน นำเสนอใบร้องเรียน เรื่องแพทย์ออกตรวจช้า ปริมาณผู้ป่วยมาก (12 พฤษภาคม 2553)

ที่ประชุมเสนอแนวทางแก้ไขดังนี้

5.1 ทบทวนข้อตกลงเดิม คือ แพทย์ออกตรวจ 08.30 น – 12.00 น (ตัดคิวที่ 11.45) ภาคบ่าย OPD 1 ออกตรวจ 13.00 OPD 2 ออกตรวจ 13.30 น

แพทย์ ER ดูแลผู้ป่วยฉุกเฉิน 08.30 – 16.30

5.2 ประสาน OPD ประชาสัมพันธ์ให้ผู้รับบริการทราบเป็นช่วง ๆ และบันทึกใบอุบัติการณ์ส่งองค์กรแพทย์







5.3 กรณีมีผู้รับบริการค้างภาคเช้ามากกว่า 50 คน แพทย์ทุกคนจะช่วยออกตรวจ OPD 13.00 ให้ผู้รับบริการหมดก่อน ก่อนที่จะไปทำงานคุณภาพ ทำหัตถการอื่น ๆ ต่อ

วาระที่ 5 เรื่องอื่น ๆ

ปิดประชุม 13.20 น

วุฒิชัย พิมพ์

KPI MSO

ทั่วไป
1  อัตราความสมบูรณ์ของเวชระเบียน
2  จำนวนครั้งของการไม่ปฏิบัติตามมาตรฐานวิชาชีพหรือข้อตกลง
3  จำนวนครั้งของการเกิดอุบัติการณ์ร้องเรียนเกี่ยวกับมาตรฐานวิชาชีพ
4   จำนวนครั้งของการส่งตารางเวรหลังวันที่ 20 ของเดือน
ประธานบ้านพัก
1   จำนวนครั้งของแพทย์ไม่มีห้องพัก
2   จำนวนครั้งของเครื่องใช้ในบ้านพักแพทย์ไม่พร้อมเมื่อแพทย์ย้ายเข้า
การจัดตารางเวร
1   จำนวนครั้งของการจัดตารางเวรไม่เสร็จตามกำหนด
2   จำนวนครั้งของการเก็บรวมรวมผลการส่งตารางเวรไม่ทันตามกำหนดของแพทย์รายคน

เตรียมประชุม ย้ายตึก LAB PV room

LAB ห้องทำ lab Leprosy KOH
PV ROOM ห้อง ultrasound เดิม

ผลการประชุม คุณภาพ และ ค ปร 21-04-53

แจ้งอัตรากำลัง แพทย์ 2553
เสนอ ประกวดตั้งชื่อ ห้องประชุม ตึกอำนวยการ ห้องประชุมตึกใหม่ 2 ห้อง มอบรางวัลในวันเลี้ยงรับ เลี้ยงส่ง
RM - นำเสนอ บันทึกการประชุม
     -  หน่วยงานนำเสนอ RM 5 นาที่ในการประชุม คุณภาพประจำเดือน